স্টাফ রিপোর্টার: ‘কফি উইথ করণ’ -এ মহিলাদের নিয়ে বেফাঁস মন্তব্য করা দুই ভারতীয় ক্রিকেটার হার্দিক পান্ডিয়া এবং লোকেশ রাহুল নিঃশর্ত ক্ষমা চাইলেন ভারতীয় বোর্ডের কাছে। কিন্তু তাতে বিশেষ লাভ হল না। বোর্ড তবু নিজের একরোখা মনোভাব ধরে রাখল। অন্তত দশ রাজ্য ক্রিকেট সংস্থা চাইল বিশেষ সাধারণ সভা ডেকে ওম্বুডসম্যান নিয়োগ করতে। নিয়োগ করে তার হাতে হার্দিক-রাহুলদের তদন্তের ভার দিতে।
[অ্যাডিলেডে মঙ্গলবার বিরাটদের মরণ-বাঁচন ম্যাচ]
ঠিক কী হয়েছে মঙ্গলবার? অস্ট্রেলিয়া থেকে ইতিমধ্যে দেশে ফেরত পাঠিয়ে দেওয়া হয়েছে৷ বিতর্কিত মন্তব্য করে বিপাকে পড়া দুই ভারতীয় ক্রিকেটারকে। তাঁদের নতুন শোকজ নোটিসের জবাবও দিতে বলা হয়েছিল। সেই শোকজের জবাব এদিন দেন দু’জনে। নিঃশর্ত ক্ষমা চেয়ে নেন নিজেদের টিভি শোয়ে করা মন্তব্যের জন্য। এরপর সিওএ প্রধান বিনোদ রাই, বোর্ড সিইও রাহুল জোহরিকে নির্দেশ দেন, একটা তদন্ত কমিটি গড়তে। হার্দিকদের বিচার করতে। কিন্তু তা নিয়ে নতুন নাটক বেঁধে যায়। আর এক সিওএ সদস্য ডায়না এডুলজি বলে দেন যে, তিনি ভয় পাচ্ছেন তদন্তের নামে না পুরো ব্যাপারটাকে ধামাচাপা দেওয়ার চেষ্টা করা হয়। কিন্তু বিনোদ রাই দ্রুত ডায়নাকে লেখেন যে, তদন্ত নিয়ে কোনও আপস করা হবে না। সেই ব্যাপারে তিনি নিশ্চিন্ত থাকতে পারেন।
[আপত্তিকর মন্তব্যের জের, পুরোনো ভিডিও নিয়ে বেকায়দায় বিরাট]
সঙ্গে লেখেন যে, দুই তরুণ ক্রিকেটারের জীবন শেষ করে দেওয়া ভারতীয় বোর্ডের উদ্দেশ্য নয়। বরং তাঁদের শুধরোনো বোর্ডের দায়িত্ব। ঘটনা হল, হার্দিক-রাহুলের কীর্তিতে প্রথম দিকে তাঁদের বিরুদ্ধে সমালোচনার ঝড় উঠলেও, আইপিএল-সহ আসন্ন ক্রিকেট বিশ্বকাপে তাঁদের অংশগ্রহণ করা অনিশ্চিত হয়ে পড়ায় ক্রিকেটমহলের কিছুটা নরম হয়েছে। মঙ্গলবার শহরে এসেছিলেন প্রখ্যাত অস্ট্রেলিয়ান আম্পায়ার সাইমন টাফেল। তিনি বলে দেন, “জীবনে সবাই ভুল করে। কিন্তু সেই ভুল থেকে লোকে শিক্ষাও নেয়। হার্দিকদের ব্যাপারটা আরও যত্ন সহকারে দেখা উচিত বোর্ডের।” কিন্তু সে সব কে শুনছে? বোর্ড সদ্যসরা ওম্বুডসম্যান নিয়োগ করতে বলছেন। ডায়না আবার দাবি তুলেছেন যে, শুধু সিওএ ইচ্ছেমতো তদন্ত চালালে হবে না। বোর্ড পদাধিকারীদেরও একই সঙ্গে প্রক্রিয়ার সঙ্গে জুড়ে তদন্ত চালাতে হবে। সব মিলিয়ে হার্দিকদের ক্রিকেটে প্রত্যাবর্তন এখনও বিশ বাঁও জলে।
The post নিঃশর্ত ক্ষমা চাইলেন হার্দিক-রাহুল, তদন্তের সিদ্ধান্তে অনড় বিসিসিআই appeared first on Sangbad Pratidin.